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Pessoas

Klüber Lubrication contrata nova gerente de RH para América do Sul

11/09/2012 | 11h15

 

A subsidiária sul-americana da Klüber Lubrication, empresa do Grupo Freudenberg especializada em soluções com lubrificantes especiais, anuncia a contratação de Mariana Sarmento para o cargo de gerente de Recursos Humanos. A executiva será responsável por toda a área de gestão de pessoas e comunicação interna na América do Sul, onde a companhia possui fábricas no Brasil, Argentina e Chile.
Mariana Sarmento é psicóloga formada pela Universidade Federal da Bahia (UFBA/Salvador), com especialização em Gestão de Varejo pela Universidade Tiradentes (Unit/Aracaju, SE) e MBA em Gestão de Pessoas pela Fundação Instituto de Administração (FIA/São Paulo, SP). A executiva possui quase 15 anos de experiência na área, tendo atuado em empresas de varejo, como a rede G. Barbosa e Etna, e no mercado imobiliário, como a Cushman & Wakefield.
Segundo Mariana Sarmento, um dos principais desafios do novo cargo é a gestão da área de desenvolvimento de pessoas, inserida em um escopo estratégico para apoiar a empresa nas decisões de gestão, com objetivo de manter a equipe como um dos seus principais diferenciais competitivos. No caso da Klüber Lubrication, ela ressalta que um dos fatores que a atraiu é justamente o respeito às pessoas por parte da empresa e do Grupo Freudenberg, além da atuação fundamentada em valores e princípios muito sólidos.

A subsidiária sul-americana da Klüber Lubrication, empresa do Grupo Freudenberg especializada em soluções com lubrificantes especiais, anuncia a contratação de Mariana Sarmento para o cargo de gerente de Recursos Humanos. A executiva será responsável por toda a área de gestão de pessoas e comunicação interna na América do Sul, onde a companhia possui fábricas no Brasil, Argentina e Chile.


Mariana Sarmento é psicóloga formada pela Universidade Federal da Bahia (UFBA/Salvador), com especialização em Gestão de Varejo pela Universidade Tiradentes (Unit/Aracaju, SE) e MBA em Gestão de Pessoas pela Fundação Instituto de Administração (FIA/São Paulo, SP). A executiva possui quase 15 anos de experiência na área, tendo atuado em empresas de varejo, como a rede G. Barbosa e Etna, e no mercado imobiliário, como a Cushman & Wakefield.


Segundo Mariana Sarmento, um dos principais desafios do novo cargo é a gestão da área de desenvolvimento de pessoas, inserida em um escopo estratégico para apoiar a empresa nas decisões de gestão, com objetivo de manter a equipe como um dos seus principais diferenciais competitivos. No caso da Klüber Lubrication, ela ressalta que um dos fatores que a atraiu é justamente o respeito às pessoas por parte da empresa e do Grupo Freudenberg, além da atuação fundamentada em valores e princípios muito sólidos.

 



Fonte: Redação
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